La malattia del lavoratore autonomo

Quando e come richiedere la prestazione

La quota di Seguridad Social che viene prelevata all’autonomo ogni fine mese copre tutti i servizi sanitari, compresa la malattia.

Esattamente come avviene per i dipendenti, anche il lavoratore per conto proprio ha diritto, in caso di malattia comune, di malattia professionale o di incidente (sul lavoro o no), a richiedere una prestazione alla Seguridad Social che si materializza in un indennizzo giornaliero pagato direttamente alla fine del periodo di sospensione dell’attività.

Per poter accedere alla copertura per malattia comune è necessario avere la posizione attiva nel RETA, lo speciale regime della Seguridad Social per i lavoratori autonomi, aver coperto almeno 180 giorni negli ultimi 5 anni e non avere quote non pagate.

Questi ultimi due requisiti non sono necessari se si tratta di incidente sul lavoro o di malattia professionale.

Una volta accertata l’impossibilità di svolgere l’attività lavorativa sarà il medico di base a rilasciare il certificato di inizio malattia che, entro 15 giorni, dovrà essere consegnato alla mutua che è stata assegnata al momento dell’apertura della posizione (Fremap, Asepeyo, Egarsat o simili) insieme ad una serie di moduli da compilare in loco.


Qualora non si fosse a conoscenza o non si ricordasse da quale mutua si è assistiti è possibile verificarlo facilmente nel riquadro in basso del documento di attivazione della posizione di lavoratore autonomo presso la Seguridad Social. 

Allo scadere della durata stimata della malattia è necessario ripresentarsi dal medico di famiglia che rilascerà un certificato di prosecuzione o il documento di chiusura del periodo di malattia da consegnare nuovamente alla mutua, che può chiedere ulteriori accertamenti medici. 

Quando il periodo di sospensione dell’attività è terminato verrà fissato un appuntamento con il medico interno e, quindi, la mutua stessa darà il via libera al pagamento della prestazione.

L’indennità sarà bonificata direttamente sul conto corrente in una misura variabile a seconda della durata del periodo di infermità e della base sulla quale viene calcolata la quota (dai 15 ai 30 euro giornalieri).

Noi di Canarie Consulting siamo a disposizione per ogni chiarimento e/o approfondimento che si rendesse necessario.

Chiara Lavarello

(DIPARTIMENTO LABORAL)

www.canarieconsulting.com